عصير الكتب
-
الجزء الأول من تلخيص كتاب “لماذا نسئ إختيار القادة ” تأليف :جيفري كون وجاي موران
“لماذا نسئ إختيار القادة ” لماذا لا نحسن إختيار القادة الفعالين ؟ اختيار قادة جيدين أمر صعب بلا شك، ونحن…
أكمل القراءة » -
الجزء الثاني من تلخيص كتاب “لماذا نسئ إختيار القادة ” تأليف :جيفري كون وجاي موران
“لماذا نسئ إختيار القادة ” 5- الحكمة في الحكم الحكم الرشيد عنصر أساسي في القيادة الفاعلة، سواء في الإدارة التنفيذية،…
أكمل القراءة » -
الجزء الثاني من تلخيص كتاب “ليس المهم الذين تعرفهم بل الذين يعرفونك ” تأليف :تومي سبولدينج
“ليس المهم الذين تعرفهم بل الذين يعرفونك ” تطوير العلاقة تجذبنا الأشياء السهلة في الحياة لأنها آمنة وواضحة وسبق لنا…
أكمل القراءة » -
الجزء الأول من تلخيص كتاب “مايستحق الإرجاء يستحق الإلغاء” تأليف :ستيف شاندلر
“مايستحق الإرجاء يستحق الإلغاء” الوقت كالسيف إن لم تقطعة قطعك ! الوقت محارب يسعى إلى هزيمتك. والتغلب عليه لن يتحقق…
أكمل القراءة » -
الجزء الثاني من تلخيص كتاب “مايستحق الإرجاء يستحق الإلغاء” تأليف :ستيف شاندلر
“مايستحق الإرجاء يستحق الإلغاء” اخدم الاخرين ولا تستجد رضاهم خدمة الآخرين من أفضل طرق استثمار الوقت، ونقصد ب“الخدمة” إتمام مهامك…
أكمل القراءة » -
الجزء الأول من تلخيص كتاب “مدير الدقيقة الواحدة يواجة القرد” تأليف :كينيث بلانشارد
“مدير الدقيقة الواحدة يواجة القرد” مدير الدقيقة الواحدة ومدير القرود يشير مصطلح ”مدير الدقيقة الواحدة“ إلى أي مدير لا تتاح…
أكمل القراءة » -
الجزء الثاني من تلخيص كتاب “مدير الدقيقة الواحدة يواجة القرد” تأليف :كينيث بلانشارد
“مدير الدقيقة الواحدة يواجة القرد” شعور إيجابي كان الدرس الذي تعلمته من ”مدير الدقيقة الواحدة“ ومن الحلقة التدريبية هو أنني…
أكمل القراءة » -
الجزء الأول من تلخيص كتاب “موت العلامة التجارية ” تأليف :جون جرزيما وإد ليبار
“موت العلامة التجارية ” كيف تتشكل الفقاعة ؟ تعتقد غالبية الشركات أن العلامة التجارية أهم من العملاء الذين يشترونها. كما…
أكمل القراءة » -
الجزء الثاني من تلخيص كتاب “موت العلامة التجارية ” تأليف :جون جرزيما وإد ليبار
“موت العلامة التجارية ” ثانياً : التشغيل في هذه المرحلة يكون الجوهر الحيوي هو الوقود الذي تستخدمه المؤسسة لدفع العلامة…
أكمل القراءة » -
الجزء الأول من تلخيص كتاب “ممارسة الأداء ” تأليف :هنري مينتزبيرج
“ممارسة الأداء ” الادارة : ماضيها ومستقبلها منذ نصف قرن تقريبًا طرح ”بيتر دراكر“ مفهوم الإدارة بشكل غير مسبوق، وسرعان…
أكمل القراءة »