مناقشة اطروحة دكتوراه بعنوان" الأنماط الإدارية لمديري المدارس وعلاقتها بالسلوك الإبداعي للمعلمين" "بأكاديمية بناة المستقبل الدولية"

في إطار “الملتقى الدولي الثامن للتدريب والتنمية”، عقدت “أكاديمية بناة المستقبل الدولية” في شهر اغسطس للعام الدراسي 2017مناقشة علمية لأطروحة دكتوراه تحت عنوان (الأنماط الإدارية لمديري المدارس وعلاقتها بالسلوك الإبداعي للمعلمين) قدمها الباحث ” يوسف عبد الهادي” من دولة مصر.
وفي مستهل المناقشة، ذكرت الدكتورة” مها فؤاد” أم المدربين العرب ومطورة الفكر الإنساني رئيسة جريدة عالم التنمية وأكاديمية بناة المستقبل الدولية أن للربط بين القيادة والإبداع أهمية في نجاح استمرار العمليات الإبداعية داخل المجتمع المدرسي وفي تنمية وتهيئة المناخ الإبداعي. فالقادة الإبداعيين لا يرضون فقط بإعادة ترتيب الهياكل الموجودة ولكن يحفزهم السعي المستمر من أجل إيجاد طريقة أفضل. إن نمط القيادة الإبداعية هو الاكتشاف وتجديد النفس وتأثير هما يساهم في تحقيق المصلحة الأعم يرفع وعي القيادة والأتباع والمنظمة ككل.
ومن ثم، اشار الباحث، تنبع أهمية هذه الدراسة انطلاقًا من أنها تلقي الضوء على موضوعاً مهماً خاصة أننا نعيش مرحلة من الإصلاح والتغيير والبناء، وحيث إن الإبداع يسهم في تحسين العملية التعليمية والرُقي بمستوى المعلمين في حل المشكلات.
وبنهاية الدراسة، اضاف الباحث “يوسف عبد الهادي” : انه سعي الي تسليط الضوء على ما يلي : أهمية القيادة الإدارية وعناصرها، والأنماط القيادية لمديري المدارس، و المهمات الإدارية والفنية لمدير المدرسة، وكذلك أثر الإبداع على تنافسية المنظمة، والنظريات المفسرة للسلوك الإبداعي وفي النهاية الي دور المدير في تنمية السلوك الإبداعي لدى المعلم.
وأضاف أنه توصل إلى أن أهمية مدير المدرسة تبرز من خلال ما يقوم به من دور أساسي في تسيير العملية التربوية وإنمائها. فهو القائد التربوي المسؤول عن تصريف الأمور الإدارية المتعددة التي توجد البيئة التربوية المناسبة من جهة، وهو المشرف التربوي المقيم الذي يتابع سير العملية التربوية ويشرف عليها بانتظام واهتمام من جهة أخرى. لقد بات واضحاً أن الممارسات القيادية لمديري المدارس الثانوية تعمل على تحسين الأساليب التعليمية للمعلمين، وتحفز نموهم المهني، وتسهم في زيادة مستوى الالتزام والولاء التنظيمي لديهم.
و أكد علي أهميه اختيار مديرين من القيادات التربوية الواعية، التي تؤمن بأهمية الإبداع في المدارس، ويتحلون بالمرونة في التفكير والانفتاح على الخبرات الجديدة، والميل للمخاطرة، من خلال إجراء المقابلات الشخصية، وعقد الاختبارات، ووضع المديرين المرشحين للعمل الإداري في سنة تجريبية ؛ للتأكد من توافر تلك الخصائص لديهم.
تمت مناقشة الرسالة العلمية بقاعة مؤتمرات كلية طب القصر العيني بجامعة القاهرة من قِبَل لجنة المناقشة :
رئيس اللجنة الدكتور” سيد محمدين” أستاذ القانون والإدارة بأكاديمية الشرطة.
الدكتور ” محمد خليفة” أستاذ وخبير تكنولوجيا المعلومات.
الدكتور “هشام عرفة” أستاذ القانون ومدير كلية الدراسات العليا بأكاديمية الشرطة.
 
 
 
تم نشر هذا المحتوي علي جريدة عالم التنمية برعاية
أكاديمية “بناة المستقبل” الدولية
www.mahafouad.net
برئاسة أم المدربين العرب – الدكتورة “مها فؤاد” مطورة الفكر الإنساني
و” المنظمة الامريكية للبحث العلمية
www.us-osr.org