مناقشة أطروحة مصطفى بوكمار” بعنوان ” أساليب وإستراتيجيات تطوير الموارد البشرية وآثارها علي التنمية الاقتصادية للمجتمع الدولي”
نختتم اليوم اخر أيام فعاليات الملتقي البحثي الدولي الثاني عشر للتدريب والتنمية 2021 تحت شعار (الاستراتيجيات الحديثة لإدارة المخاطر في مواجهة الأزمات العالمية) ، حيث اجتمع نخبة من الأساتذة المشرفين لمناقشة باحث الدكتوراه مصطفى عبدالله سعد بوكمار“ من ليبيا بكلية إدارة الأعمال حيث اجتمع نخبة من الأساتذة المشرفين تحت عنوان ” أساليب وإستراتيجيات تطوير الموارد البشرية وآثارها علي التنمية الاقتصادية للمجتمع الدولي“.
وناقشه نخبه من الأساتذة وهم :
_ رئيس لجنه المناقشة:
د/ متولى على عبدالله أبو المجد، أستاذ العلوم الإدارية.
_ عضو لجنة المناقشة:
د/ عبد المنعم فخرى كامل محمد ، دكتوراة في إدارة الأعمال.
_ عضو لجنة المناقشة:
د / مها فؤاد ، أم المدربين العرب ومطورة الفكر الإنساني ورئيسة جريدة عالم التنمية وأكاديمية بناة المستقبل الدولية.
أوصي الباحث خلال المناقشة علي العديد من الأهداف الدراسة:
هدفت هذه الدراسة وبناء على الطرح السابق لإشكاليتها وفرضياتها إلى محاولة التأكيد على النقاط التالية: – اعتبار المورد البشري أصلا استراتيجيا من أصول المجتمع الدولي والمحرك الأساسي لباقي مواردها و الموجه الأول لأدائها؛
ـ التأكيد على أهمية الموارد البشرية وضرورة التوجه الاستراتيجي في تنميتها بالمجتمع الدولي، باعتبارها أحد الركائز الأساسية لتحقيق التميز الذي يشكل مطلبا أساسيا للرقي بالمجتمع الدولي؛
– محاولة الفصل بين استر اتيجيات تنمية الموارد البشرية، التي لخصها أغلب الباحثين والمهتمين ذا الموضوع في الاستراتيجية التدريبية واعتبار أن مصطلح تنمية هو التدريب، في حين ركز الباحث في ترجمة مصطلح تنمية في أربع مصطلحات وهي: التدريب، التعلم التنظيمي، التطوير (التطوير التنظيمي، الإداري وتطوير المسار الوظيفي) والإبداع؛ –
ـ تقديم مقاربة نظرية حول محاولة استخدام كل من بطاقة التقييم المتوازن لأداء الموارد البشرية، تطبيقات ستة سيجما(6 (وعمـلية °360 تقييم كأساليب حديثة وأكثر نجاعة في تقييم أداء الموارد البشرية في المجتمع الدولي ؛
– التأكيد على ضرورة استخدام المجتمع الدولي للأساليب الإدارية الحديثة في تنمية مواردها البشرية من فلسفة إدارة الجودة الشاملة، إعادة هندسة الأداء البشري المجتمع والقياس المقار ن في تطوير أداء الموارد البشرية؛
– الكشف عن واقع تنمية الموارد البشرية في المجتمع الدولي و الاستراتيجيات المعتمدة فيها، أيضا نوعية الأثر .
وبعد اجتماع لجنة المناقشة والإنتهاء من التقرير النهائي لللجنة تقدمت الدكتورة “مها فؤاد” أم المدربين العرب ومطورة الفكر الإنساني ورئيسة جريدة عالم التنمية وأكاديمية بناة المستقبل الدولية بمنح الباحث مصطفى عبدالله سعد بوكمار” درجة الدكتوراه المهنية بتقدير امتياز للعام الدراسي 2021 .
تم نشر هذا المحتوي علي جريدة عالم التنمية برعاية
أكاديمية “بناة المستقبل” الدولية
برئاسة أم المدربين العرب – الدكتورة “مها فؤاد” مطورة الفكر الإنساني
و” المنظمة الامريكية للبحث العلمي”
www.us-osr.org
